The organization provides reasonable priced fire, theft, content, and extended insurance coverage for rural members in Kendall and Kerr counties of Texas. Without this coverage many Association members might not be able to afford adequate insurance coverage.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $24k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Secretary/treasurer Key Employee Percentil 10 a 25 | $24k | — | — | — | $24k $25k |
Asst Secretary/treasurer/adjuster Key Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $9k $9k |
Insurance Agent/adjuster Key Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $6k $6k |
President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $4k $5k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $100 $106 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $24k en 2023 a $24k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 2%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 50% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties
¿Cuánto gana el Key Employee de Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties?
En 2024, el puesto de Key Employee en Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties recibió USD 24,000 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Key Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Key Employee en Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties se ubica entre los percentiles 10 y 25.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties?
En 2024, Farmers Mutual Fire & Aid Assoc of Kendall and Kerr Counties reportó $194k en ingresos totales y $173k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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