Sanger Unified Teachers Association is a labor organization dedicated to advocating for educators rights and fostering equitable education. Its mission includes negotiating for better pay and benefits improving working conditions providing professional development offering legal protection and advocating for sound education policies. The union also promotes social justice and racial equity by addressing systemic issues and ensuring accessibility to advanced opportunities for all students.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $2k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $2k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $2k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $2k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $2k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $1k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Bajo el percentil 10 | $2k | — | — | — | $2k $2k |
Vice President Percentil 10 a 25 | $2k | — | — | — | $2k $2k |
Treasurer Bajo el percentil 10 | $2k | — | — | — | $2k $2k |
Second Vice President Vice President Percentil 10 a 25 | $2k | — | — | — | $2k $2k |
Secretary Secretary (Operational) Bajo el percentil 10 | $2k | — | — | — | $2k $2k |
Bargaining Committee Chair Board Chair Bajo el percentil 10 | $1k | — | — | — | $1k $1k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Chair se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 28%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION recibió USD 1,800 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan más. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION se ubica en el 10% más bajo.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION?
En 2023, CALIFORNIA TEACHERS ASSOCIATION reportó $216k en ingresos totales y $181k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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