Qué significan $10M–$100M en ingresos para la compensación de COO
Las organizaciones nonprofit con $10M a $100M en ingresos anuales son instituciones grandes, con personal considerable, múltiples programas y gobernanza formal. Un/a COO aquí supervisa operaciones sustanciales, y la compensación se ubica muy por encima de la mediana del sector.
A nivel nacional, la mediana para el puesto de COO nonprofit es $141,080. En organizaciones con $10M a $100M en ingresos, la compensación es alrededor de $39,274 más alta.
Compensación de COO según el tamaño de la organización
Cómo la compensación mediana de COO escala con los ingresos de la organización. Cada rango de tamaño es su propio benchmark.
| Ingresos org. | 25o | Mediana | 75o | 90o | Registros |
|---|---|---|---|---|---|
| Under $1M | $15,576 | $34,835 | $63,186 | $102,382 | 2,432 |
| $1M–$10M | $84,798 | $125,474 | $165,696 | $222,309 | 5,716 |
| $10M–$100M | $133,006 | $180,354 | $245,220 | $337,930 | 5,983 |
| $100M–$500M | $194,342 | $295,528 | $449,124 | $669,407 | 1,083 |
| $500M–$1B | $215,296 | $446,212 | $668,623 | $953,000 | 248 |
| Over $1B | $267,698 | $601,862 | $1,051,613 | $1,966,845 | 252 |
Preguntas frecuentes
- ¿Cuánto gana un/a COO nonprofit en organizaciones de $10M–$100M?
- La compensación total mediana es $180,354, basada en 5,983 declaraciones IRS Form 990 de organizaciones nonprofit con $10M a $100M en ingresos anuales. El rango central va de $133,006 a $245,220.
- ¿Por qué el tamaño de la organización afecta tanto la compensación de COO?
- Las organizaciones nonprofit más grandes manejan presupuestos mayores, equipos más grandes y operaciones más complejas, por lo que el puesto de COO escala con ellas. Comparar la compensación dentro del mismo rango de ingresos, en lugar de entre todos los tamaños, da un benchmark mucho más preciso.
- ¿Cuál es el rango completo de compensación de un/a COO en organizaciones de $10M–$100M?
- El percentil 25 es $133,006, la mediana es $180,354, el 75 es $245,220 y el percentil 90 alcanza $337,930. Dónde se ubica un puesto específico depende de la región, la antigüedad y la complejidad de la organización.
- ¿Cómo se compara esto con la mediana nacional de COO?
- La mediana nacional entre todos los tamaños de organizaciones nonprofit es $141,080. Filtrar por organizaciones con $10M a $100M en ingresos aísla el efecto del tamaño, uno de los factores más determinantes de la compensación nonprofit.