ABODE'S MISSION IS TO TEACH THE ART OF CONTEMPLATIVE LIVING AND DYING WHILE PROVIDING A BEAUTIFUL HOME AND COMPASSIONATE CARE FOR THOSE AT END OF LIFE - AT NO CHARGE. ABODE RUNS COMPLETELY ON DONATIONS AND GRANTS. ABODE'S VISION: "WE LIVE IN A WORLD WHERE DEATH IS NOT FEARED, AND WE LIVE FULLY UNTIL WE DIE." ABODE'S GUESTS ARE THOSE UNDER HOSPICE CARE WHO ARE IN THEIR LAST MONTHS, WEEKS, OR DAYS OF LIFE AND HAVE NO PLACE TO LIVE OR ANYONE TO CARE FOR THEM PROPERLY AROUND THE CLOCK. THE STAFF, VOLUNTEERS AND DOULAS PROVIDE 24/7 CARE IN A SPACIOUS HOME WHERE GUESTS RESIDE IN PRIVATE BEDROOMS, EACH WITH A PRIVATE BATH AND FRENCH DOORS THAT OPEN TO A BEAUTIFUL BACK YARD. FOR THOSE WHO HAVE HOMES AND CAREGIVERS, THE ABODE AT HOME DOULA DISPATCH SERVICE DISPATCHES ABODE DOULAS TO PROVIDE EXTRA SUPPORT. ABODE CREATES RELATIONSHIPS WITH ALL GUESTS, ENSURING THAT THEY RECEIVE LOVE, CARE, DIGNITY AND BEAUTY DURING THEIR PRECIOUS LAST DAYS. IN ADDITION, ABODE OFFERS EDUCATION AND OUTREACH THROUGH
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Texas.
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO Mediana a percentil 75 | $122k $130k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 15 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING equivalió al 19% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,123 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 12%
desde 2023
De $109k en 2023 a $122k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 12% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 3%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING recibió USD 122,116 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Texas, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Texas, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING equivalió al 19% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING?
En 2024, ABODE CONTEMPLATIVE CARE FOR THE DYING reportó $728k en ingresos totales y $627k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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