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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $457k
- Bono
- $90k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $183k
- Bono
- $52k
- Otros
- $864
- Beneficios
- $4k
- Base
- $47k
- Bono
- $154k
- Otros
- $71
- Beneficios
- $19k
- Base
- $177k
- Bono
- $32k
- Otros
- $542
- Beneficios
- $5k
- Base
- $48k
- Bono
- $89k
- Otros
- $235
- Beneficios
- $7k
- Base
- $121k
- Bono
- $15k
- Otros
- $992
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $457k | $90k | $2k | $29k | $851k $916k |
Cxo Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $183k | $52k | $864 | $4k | $267k $287k |
Mortgage Originator Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $47k | $154k | $71 | $19k | $244k $263k |
COO Percentil 75 a 90 | $177k | $32k | $542 | $5k | $238k $256k |
Mortgage Originator Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $48k | $89k | $235 | $7k | $160k $172k |
Commercial Loan Officer Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $121k | $15k | $992 | $8k | $160k $172k |
Director of Accounting Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $131k $141k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 7%
desde 2023
De $797k en 2023 a $851k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 7% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 26%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 30% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 11% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION recibió USD 851,336 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION?
En 2024, ALPENA ALCONA AREA CREDIT UNION reportó $50M en ingresos totales y $39.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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