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Año fiscal 2024

ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT

Davis, California·EIN 86-3041736·NTEE X20 · Religion-Related·501(c)(3)
Ingresos totales
$950k
Activos totales
$179k
Gastos totales
$924k
Directivos reportados
3
Misión

THE ASCENT LEADER EXISTS TO DEVELOP MINISTRY LEADERS IN COMMUNICATION,CHARACTER AND LEADERSHIP.IT BRIDGES THE GAP BETWEEN CONTENT AND PRACTICE TO HELP LEADERS DEVELOP THE SKILLS THEY NEED FOR SUCCESSFUL mINISTRY

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país.

Board Chair
Sobre el percentil 90
$204k
$217k
Base
$204k
Bono
Otros
Beneficios

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 2 personas sin remuneración.

Ver compensación en Asuntos religiosos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.

Esta organización (2024)
22%
Mediana del sector
18%
Mitad central del sector
8% a 34%

Basado en 11,129 organizaciones de asuntos religiosos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 2%
desde 2023

De $200k en 2023 a $204k en 2024.

$200k
2023
$204k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 1% en términos reales$219k a $217k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Board Chair subió 2% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 1%.

$200k en 2023 a $204k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT

¿Cuánto gana el Board Chair de ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT?

En 2024, el puesto de Board Chair en ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT recibió USD 204,170 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Chair entre organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país, la remuneración de 2024 del Board Chair en ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT equivalió al 22% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT?

En 2024, ASCENT LEADERSHIP DEVELOPMENT reportó $950k en ingresos totales y $924k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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