SALE OF ELECTRICITY TO RURAL MEMBERS
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $129k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
General Manager Gerente general Percentil 25 a mediana | $129k | — | — | $24k | $153k $162k |
Operations Manager Gerente de operaciones Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $139k $148k |
Lead Service Man Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $135k $143k |
Construction Forman Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k $140k |
Construction Forman Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $123k $131k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $15k $16k |
Secretary Secretario Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $13k $13k |
Vice President Vicepresidente Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $5k $5k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $5k |
President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $3k $3k |
Director Consejero Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $3k |
Director Consejero Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $2k $3k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Cayó 31%
desde 2023
De $220k en 2023 a $153k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de gerente general bajó 31% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 24%.
- La remuneración del cargo de gerente de operaciones bajó 32% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 25% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC
¿Cuánto gana el gerente general de ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC?
En 2024, el puesto de gerente general en ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC recibió USD 152,698 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de gerente general entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del gerente general de ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del gerente general en ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC?
En 2024, ASHLEY-CHICOT ELECTRIC COOPERATIVE INC reportó $14.9M en ingresos totales y $14.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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