Misión
AWSP PROVIDES ASSISTANCE TO ENSURE THAT ALL SCHOOLS IN THE STATE OF WASHINGTON HAVE THE LEADERSHIP & SUPPORT NECESSARY TO ACHIEVE EQUITY & EXCELLENCE IN STUDENT LEARNING.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Executive Director
$244k
$267k
- Base
- $214k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
Associate Director
highest compensated employee
$177k
$193k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
Associate Director
highest compensated employee
$173k
$190k
- Base
- $155k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
Managing Director
highest compensated employee
$170k
$187k
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
Govt Relations & Advocacy
highest compensated employee
$158k
$173k
- Base
- $140k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
Associate Director
highest compensated employee
$155k
$170k
- Base
- $137k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director | $214k | — | — | $24k | $244k $267k |
Associate Director highest compensated employee | $158k | — | — | $14k | $177k $193k |
Associate Director highest compensated employee | $155k | — | — | $14k | $173k $190k |
Managing Director highest compensated employee | $152k | — | — | $14k | $170k $187k |
Govt Relations & Advocacy highest compensated employee | $140k | — | — | $14k | $158k $173k |
Associate Director highest compensated employee | $137k | — | — | $14k | $155k $170k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
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