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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Managing Director Key Employee Percentil 25 a mediana | $70k $74k |
Operations Director Percentil 10 a 25 | $24k $25k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 19 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en BOURBON WOMEN ASSOCIATION equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 19%
desde 2023
De $59k en 2023 a $70k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Operating Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 13%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre BOURBON WOMEN ASSOCIATION
¿Cuánto gana el Key Employee de BOURBON WOMEN ASSOCIATION?
En 2024, el puesto de Key Employee en BOURBON WOMEN ASSOCIATION recibió USD 70,000 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Key Employee entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de BOURBON WOMEN ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Key Employee en BOURBON WOMEN ASSOCIATION se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2024, la compensación total más alta en BOURBON WOMEN ASSOCIATION equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BOURBON WOMEN ASSOCIATION?
En 2024, BOURBON WOMEN ASSOCIATION reportó $810k en ingresos totales y $632k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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