TO DISSEMINATE INFORMATION ON THE ENFORCEMENT OF CIVIL RIGHTS LAWS. TO STUDY DISCRIMINATION ON THE BASIS OF RACE, SEX, AND NATIONAL ORIGIN.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $155k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/general Counsel Percentil 75 a 90 | $155k | — | — | $15k | $170k $181k |
Executive Director/cfo Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $150k | — | — | $15k | $165k $176k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $172k en 2023 a $170k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) bajó 1% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY recibió USD 170,000 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY?
En 2024, CENTER FOR EQUAL OPPORTUNITY reportó $583k en ingresos totales y $568k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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