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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $259k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $168k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
PA Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $259k | — | — | — | $259k $286k |
PA Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $168k | — | — | — | $168k $186k |
Sofes Program Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $138k $152k |
Mental Health Court Director Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $118k $130k |
Cdc Program Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $112k $124k |
CEO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $111k $123k |
CEO - Retired Jan 2024 Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $75k $83k |
CFO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $43k $47k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $259k en 2022 a $259k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee se mantuvo estable de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 12%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) se mantuvo estable de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 48% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CENTRAL CLINIC - GROUP reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre CENTRAL CLINIC - GROUP
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de CENTRAL CLINIC - GROUP?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en CENTRAL CLINIC - GROUP recibió USD 258,579 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de CENTRAL CLINIC - GROUP con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en CENTRAL CLINIC - GROUP se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CENTRAL CLINIC - GROUP?
En 2023, CENTRAL CLINIC - GROUP reportó $21.4M en ingresos totales y $22.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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