ELECTRIC COOPERATIVE
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 17 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $368k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $298k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
- Base
- $144k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $150k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $134k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $142k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $143k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $368k | — | — | $32k | $519k $573k |
COO Sobre el percentil 90 | $298k | — | — | $16k | $368k $407k |
Dir of Engineering Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $144k | — | — | $21k | $206k $227k |
Line Foreman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $150k | — | — | $19k | $195k $216k |
Dir of Generation Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $147k | — | — | $10k | $194k $215k |
Director of Finance Percentil 75 a 90 | $134k | — | — | $19k | $188k $208k |
Lineman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $142k | — | — | $19k | $186k $206k |
Line Foreman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $143k | — | — | $15k | $183k $203k |
Chairperson Presidente del consejo directivo Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $11k $13k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $11k $12k |
Secretary/treasurer Directivo | — | — | — | — | $10k $11k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $10k $11k |
Vice Chairperson Vicepresidente del consejo directivo Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $10k $11k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $9k $10k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Director Consejero Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $9k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Preguntas comunes sobre CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE recibió USD 518,500 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE?
En 2023, CLOVERLAND ELECTRIC COOPERATIVE reportó $90.7M en ingresos totales y $83.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director de Finanzas (CFO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de finanzas en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o negociación.
Leer másSalario de Director de Operaciones (COO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de operaciones en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o una decisión del consejo directivo.
Leer másSalario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer más