Co-op Leadership Academy is organized exclusively for public charity and educational purposes under section 501(c)(3) of the Internal Revenue Code, or the corresponding section of any future federal tax code. The corporation shall not carry on any other activities not permitted to be carried on by any organization exempt from federal income tax under section 501(c)(3) of the Internal Revenue Code and corresponding sections of any future federal tax code. The specific purpose of this corporation is to: a. Provide leadership development opportunities to individuals dedicated to Americas rural electric cooperative future b. Share best practices and case studies concerning rural electric cooperative policymaking c. Conduct public civic education and community engagement on local energy policy topics and opportunities
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Medio ambiente de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Board Vice Chair Board Chair Percentil 10 a 25 | $7k $7k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CO-OP LEADERSHIP ACADEMY equivalió al 81% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de medio ambiente es 11%.
Basado en 4,797 organizaciones de medio ambiente, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CO-OP LEADERSHIP ACADEMY
¿Cuánto gana el Board Chair de CO-OP LEADERSHIP ACADEMY?
En 2024, el puesto de Board Chair en CO-OP LEADERSHIP ACADEMY recibió USD 6,750 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Board Chair entre organizaciones de Medio ambiente de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de CO-OP LEADERSHIP ACADEMY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Medio ambiente de todo el país, la remuneración de 2024 del Board Chair en CO-OP LEADERSHIP ACADEMY se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en CO-OP LEADERSHIP ACADEMY equivalió al 81% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de medio ambiente es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CO-OP LEADERSHIP ACADEMY?
En 2024, CO-OP LEADERSHIP ACADEMY reportó $247k en ingresos totales y $8k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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