INTERSCHOLASTIC ACTIVITIES ASSOCIATION OF 365 MEMBER SCHOOLS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Colorado.
- Base
- $162k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $125k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $120k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Commissioner Directivo | $162k | — | — | $3k | $199k |
Associate Co Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $125k | — | — | $11k | $163k |
Finance Dire Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $120k | — | — | $11k | $156k |
Assistant Co Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $145k |
Assistant Co Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $142k |
Assistant Co Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $139k |
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 4%
desde 2022
De $206k en 2022 a $199k en 2023.
La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 16% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION
¿Cuánto gana el empleado mejor remunerado de COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION?
En 2023, el puesto de empleado mejor remunerado en COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION recibió USD 162,641 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado mejor remunerado entre organizaciones de Educación en Colorado, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado mejor remunerado de COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Colorado, la remuneración de 2023 del empleado mejor remunerado en COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2023, la compensación total más alta en COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION?
En 2023, COLORADO HIGH SCHOOL ACTIVITIES ASSOCIATION reportó $6.9M en ingresos totales y $6.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director de Finanzas (CFO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores de finanzas en organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos en una búsqueda de empleo o negociación.
Leer másSalario de Director Ejecutivo (CEO) en Organizaciones sin Fines de Lucro
Cuánto ganan los directores ejecutivos de organizaciones sin fines de lucro, qué factores influyen en la compensación y cómo usar datos públicos para búsquedas de empleo, negociaciones y decisiones del consejo directivo.
Leer másCómo Consultar Salarios en Organizaciones sin Fines de Lucro
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más