THE PURPOSE OF THE PLAN IS TO PROVIDE SUPPLEMENTAL CASH BENEFITS TO ELIGIBLE PARTICIPANTS, FUNDED BY CONTAINER ROYALTIES FROM EMPLOYERS BASED, GENERALLY, ON THE HANDLING OF CONTAINERS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
| Cargo | Total |
|---|---|
Pension Coordinator highest compensated employee | $36k $40k |
Plan Admin officer (unspecified) | $36k $40k |
Bookkeeper highest compensated employee | $36k $40k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 13 personas sin remuneración.
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Se mantuvo estable
desde 2022
De $36k en 2022 a $36k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CONTAINER ROYALTY SUPPLEMENTAL CASH BENEFIT PLAN reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de organizationPage.redesign.benchmarkBuilder.ntee.Z
Las organizaciones de organizationpage.redesign.benchmarkbuilder.ntee.z comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $68,938.
Estas son cifras de todo el sector de organizationpage.redesign.benchmarkbuilder.ntee.z, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 499 organizaciones en 499 declaraciones (2021 – 2023).
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