IT IS THE MISSION OF COOSA VALLEY YOUTH SERVICES TO SERVE THE JUVENILE COURTS OF NORTHEAST ALABAMA BY OPERATING FACILITIES FOR THE CARE, TREATMENT, HOUSING AND/OR DETENTION OF JUVENILES CHARGED WITH DELINQUESNT ACTS; TO PROVIDE FOOD, SHELTER, CLOTHING, TREATMENT PROGRAMS, AND EDUCATION FOR JUVENILES COMMITTED TO THE CUSTODY OF COOSA VALLEY YOUTH SERVICES; TO MAINTAIN A SAFE AND SECURE ENVIRONMENT FOR BOTH YOUTH AND AGENCY STAFF; TO ABIDE BY THE LAWS AND REGULATIONS OF THE STATE OF ALABAMA IN THE PREVENTION OF CRUEL TREATMENT OF JUVENILES COMING UNDER THE JURISDICTION OF THE JUVENILE COURT OF THIS STATE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director Board Member Percentil 75 a 90 | $104k $113k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 4%
desde 2022
De $100k en 2022 a $104k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 7%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC
¿Cuánto gana el Board Member de COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Board Member en COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC recibió USD 103,528 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Board Member entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Member en COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC?
En 2023, COOSA VALLEY YOUTH SERVICES INC reportó $4.7M en ingresos totales y $5.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Cómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer másCómo hacer benchmarking de compensación ejecutiva en nonprofits
Un enfoque paso a paso para usar los datos del formulario IRS 990 en benchmarking de compensación y comparación entre organizaciones.
Leer más