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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $216k $225k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $150k $156k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $136k $141k |
Secretary-treasurer Officer (Unspecified) | $123k $127k |
President Mediana a percentil 75 | $122k $127k |
Vice President Mediana a percentil 75frente a pares de Filantropía, voluntariado y fundaciones a nivel nacional | $111k $115k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $76k $79k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ver compensación en Filantropía, voluntariado y fundaciones →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en COSERV CHARITABLE FOUNDATION equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
Basado en 35,946 organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 15%
desde 2023
De $188k en 2023 a $216k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 15% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Vice President se mantuvo estable de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COSERV CHARITABLE FOUNDATION
¿Cuánto gana el Board Member de COSERV CHARITABLE FOUNDATION?
En 2024, el puesto de Board Member en COSERV CHARITABLE FOUNDATION recibió USD 215,985 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de COSERV CHARITABLE FOUNDATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Filantropía, voluntariado y fundaciones en Texas, la remuneración de 2024 del Board Member en COSERV CHARITABLE FOUNDATION se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en COSERV CHARITABLE FOUNDATION equivalió al 11% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de filantropía, voluntariado y fundaciones es 15%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COSERV CHARITABLE FOUNDATION?
En 2024, COSERV CHARITABLE FOUNDATION reportó $1.9M en ingresos totales y $2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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