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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $313k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
- Base
- $165k
- Bono
- $10k
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $136k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $23k
- Base
- $118k
- Bono
- $21k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $118k
- Bono
- $11k
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
- Base
- $111k
- Bono
- $10k
- Otros
- —
- Beneficios
- $31k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $313k | $50k | — | $31k | $406k $431k |
Plant Manager / Interim CEO Percentil 75 a 90 | $165k | $10k | — | $30k | $215k $228k |
IT / Co Manager IT Manager Mediana a percentil 75 | $136k | $13k | — | $23k | $179k $189k |
HR Manager Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $118k | $21k | — | $22k | $169k $179k |
Director of Accounting & Finance Mediana a percentil 75 | $118k | $11k | — | $24k | $158k $168k |
Engineering Operations Manager Operations Manager Mediana a percentil 75 | $111k | $10k | — | $31k | $158k $168k |
Marketing Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $150k $159k |
Outside Plant Supervisor Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k $146k |
Customer Experience Manager Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $125k $133k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $32k $34k |
Director / President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $26k $28k |
Director / Treasurer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $25k $27k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $23k $25k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $23k $24k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $22k $24k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $13k $13k |
Director / Vice-president Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $12k $13k |
Director / Secretary Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $6k $6k |
Director Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 3%
desde 2023
De $393k en 2023 a $406k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de IT Manager subió 5% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC recibió USD 406,174 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC?
En 2024, DEKALB TELEPHONE COOPERATIVE INC reportó $27.7M en ingresos totales y $26.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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