THE PURPOSE OF THE TRUST IS TO EFFECTIVELY ADDRESS, THROUGH LABOR-MANAGEMENT COOPERATION, INDUSTRY CONCERNS INCLUDING EXPANSION OF WORK OPPORTUNITIES, WORK PRESERVATION, JOB SECURITY, ECONOMIC COMPETITIVENESS, PRODUCTIVITY, ORGANIZATIONAL EFFECTIVENESS, AND ECONOMIC DEVELOPMENT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
- Base
- $94k
- Bono
- $4k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $43k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Assistant Director director (operational) | $94k | $4k | $2k | $43k | $175k $189k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
Ver compensación en organizationPage.redesign.benchmarkBuilder.ntee.Z →
Subió 2%
desde 2023
De $171k en 2023 a $175k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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