THE MISSION OF THE AGENCY IS TO PROVIDE A VARIETY OF PROFESSIONAL HUMAN SERVICES AND SUPPORTS WHICH STRENGTHEN FAMILIES. THE AGENCY SPECIALIZES IN PROVIDING SERVICES TO ADULTS WHO HAVE INTELLECTUAL AND DEVELOPMENTAL DISABILITIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania.
- Base
- $155k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $600
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director/ceo Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $155k | — | — | $600 | $162k $181k |
Program Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $113k $126k |
Assistant Program Director Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $109k $122k |
Controller Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $96k $107k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en DIVERSIFIED FAMILY SERVICES equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 10%
desde 2022
De $147k en 2022 a $162k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 10% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Controller subió 8% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre DIVERSIFIED FAMILY SERVICES
¿Cuánto gana el Director (Operational) de DIVERSIFIED FAMILY SERVICES?
En 2023, el puesto de Director (Operational) en DIVERSIFIED FAMILY SERVICES recibió USD 162,078 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Director (Operational) entre organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Director (Operational) de DIVERSIFIED FAMILY SERVICES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Director (Operational) en DIVERSIFIED FAMILY SERVICES se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en DIVERSIFIED FAMILY SERVICES equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de DIVERSIFIED FAMILY SERVICES?
En 2023, DIVERSIFIED FAMILY SERVICES reportó $10.6M en ingresos totales y $10.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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