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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $427k
- Bono
- $95k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $43k
- Base
- $255k
- Bono
- $35k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $43k
- Base
- $181k
- Bono
- $37k
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $42k
- Base
- $118k
- Bono
- $21k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $34k
- Base
- $74k
- Bono
- $9k
- Otros
- $83k
- Beneficios
- $46
- Base
- $92k
- Bono
- $16k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $42k
- Base
- $88k
- Bono
- $16k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $26k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $427k | $95k | $21k | $43k | $603k $639k |
Evp/cfo Officer (Unspecified) | $255k | $35k | $15k | $43k | $366k $388k |
VP of Lending and Business Development Vice President Sobre el percentil 90 | $181k | $37k | $18k | $42k | $292k $310k |
VP of Operations to 11/1/2024 Vice President Percentil 75 a 90 | $118k | $21k | $11k | $34k | $190k $201k |
Specialized Lending Direct Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $74k | $9k | $83k | $46 | $172k $183k |
AVP of Marketing and Membe Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $92k | $16k | $9k | $42k | $166k $176k |
Manager, Bus Dev Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $88k | $16k | $22k | $26k | $159k $169k |
IT Director Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $141k $149k |
AVP Finance Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $137k $145k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Subió 6%
desde 2023
De $570k en 2023 a $603k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 9% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION recibió USD 602,716 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION?
En 2024, CHAMPIONS FIRST CREDIT UNION reportó $29M en ingresos totales y $26M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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