THE GEORGIA WORKS! MISSION IS TO TAKE CHRONICALLY HOMELESS MEN, COMPREHENSIVELY CHANGE THEIR HABITS AND HELP THEM WITH THEIR PROBLEMS SO THEY CAN BECOME WORKING, PRODUCTIVE, SELF-SUFFICIENT CITIZENS. THROUGH TWO VERY IMPORTANT METHODS - INTENSIVE CASE MANAGEMENT AND BY EMPHASIZING THE IMPORTANCE OF WORK - PEOPLE END THEIR HOMELESSNESS AND ACHIEVE PERMANENT SELF-SUFFICIENCY. THE PROGRAM IS A 6 - 12 MONTH MULTI-PHASED PROCESS OFFERING COMPREHENSIVE SERVICES TO HELP TRAINEES OVERCOME BARRIERS TO EMPLOYMENT AND ACHIEVE INDEPENDENT LIFESTYLES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Georgia.
- Base
- $183k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $183k | — | — | $8k | $191k $205k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GEORGIA WORKS INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 13%
desde 2022
De $170k en 2022 a $191k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Atlanta-Sandy Springs-Roswell, GA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 13% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 29%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GEORGIA WORKS INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de GEORGIA WORKS INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en GEORGIA WORKS INC recibió USD 191,142 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Georgia, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de GEORGIA WORKS INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Georgia, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en GEORGIA WORKS INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en GEORGIA WORKS INC equivalió al 8% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GEORGIA WORKS INC?
En 2023, GEORGIA WORKS INC reportó $8.4M en ingresos totales y $2.3M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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