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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $159k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Percentil 75 a 90 | $188k | — | — | — | $188k $200k |
VP of Real Estate De Board Vice President Mediana a percentil 75 | $159k | — | — | — | $159k $170k |
VP of Advancement Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $144k $154k |
VP of People & Cultu Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $141k $150k |
Director of Resident Services (former) Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $134k $143k |
VP of Special Initiatives Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $127k $135k |
VP of Finance (part-year) Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $63k $67k |
Former Director of Finance (part Year) Director (Operational) Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $36k $39k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Seattle-Tacoma-Bellevue, WA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 36%
en 2 años
De $138k en 2022 a $188k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Seattle-Tacoma-Bellevue, WA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 45% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 23%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 3% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 54% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
IMAGINE HOUSING reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Preguntas comunes sobre IMAGINE HOUSING
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de IMAGINE HOUSING?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en IMAGINE HOUSING recibió USD 187,749 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de IMAGINE HOUSING con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en IMAGINE HOUSING se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de IMAGINE HOUSING?
En 2024, IMAGINE HOUSING reportó $12M en ingresos totales y $10.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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