TO ENHANCE THE GLOBAL COMPETITIVENESS OF MICHIGAN'S SMALL TO MEDIUM-SIZED MANUFACTURERS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $234k
- Bono
- $36k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $161k
- Bono
- $27k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $170k
- Bono
- $2k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $152k
- Bono
- $20k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $153k
- Bono
- $22k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $149k
- Bono
- $18k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $145k
- Bono
- $23k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $145k
- Bono
- $20k
- Otros
- $3k
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President, Mmtc Percentil 75 a 90 | $234k | $36k | $3k | $5k | $290k $307k |
Manager Operational Excellence Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $161k | $27k | $3k | $36k | $235k $248k |
Vice President, Operations Board Vice President Percentil 75 a 90 | $170k | $2k | $3k | $35k | $219k $231k |
Vice President, Business Development Board Vice President Percentil 75 a 90 | $152k | $20k | $3k | $35k | $217k $230k |
Program Manager, Lean Program Manager Sobre el percentil 90 | $153k | $22k | $3k | $31k | $217k $229k |
Business Leader Advisor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $149k | $18k | $3k | $36k | $214k $226k |
Sr Lean Costing & Proj. Manager Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $145k | $23k | $3k | $31k | $210k $222k |
Manufacturing Services Manager Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $145k | $20k | $3k | $3k | $178k $188k |
Controller Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $129k $136k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Se mantuvo estable
en 3 años
De $300k en 2021 a $290k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 3% de 2021 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 12%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 29% de 2021 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 7% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Preguntas comunes sobre INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE recibió USD 290,358 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE?
En 2024, INDUSTRIAL TECHNOLOGY INSTITUTE reportó $13.4M en ingresos totales y $12.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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