COLLECTIVE BARGAINING, MEETINGS, EDUCATION, COMMUNICATION, ORGANIZING NEW BARGAINING UNITS, COMMUNITY ACTION, ADMINISTRATION OF THE ORGANIZATION, MAINTENANCE OF ITS PROPERTIES AND ASSETS, DELIVERY OF BENEFITS TO MEMBERS, FRATERNAL AND SOCIAL ACTIVITIES, SUPPORT OF UNAFFILIATED AND/OR SUBORDINATE ORGANIZATIONS AND RELATED ACTIVITIES WHICH FURTHER THE COMMON INTERESTS OF THE MEMBERSHIP.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 19 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $198k
- Bono
- $11k
- Otros
- $79k
- Beneficios
- $318
- Base
- $221k
- Bono
- $12k
- Otros
- $24k
- Beneficios
- $4k
- Base
- $166k
- Bono
- $10k
- Otros
- $63k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $166k
- Bono
- $10k
- Otros
- $55k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $200k
- Bono
- $11k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $199k
- Bono
- $11k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $377
- Base
- $218k
- Bono
- $12k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $810
- Base
- $205k
- Bono
- $11k
- Otros
- $27k
- Beneficios
- $793
- Base
- $199k
- Bono
- $11k
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $199k
- Bono
- $11k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $794
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $1k
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $20k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $17k
- Beneficios
- $4k
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $2k
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $23k
- Beneficios
- $423
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $287
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $743
- Base
- $183k
- Bono
- $11k
- Otros
- $16k
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Admin Assistant Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $198k | $11k | $79k | $318 | $371k $391k |
President Sobre el percentil 90 | $221k | $12k | $24k | $4k | $320k $337k |
Top Adminstrative Assistant Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $166k | $10k | $63k | $2k | $315k $333k |
Top Adminstrative Assistant Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $166k | $10k | $55k | $2k | $307k $324k |
Deputy General Cousel Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $200k | $11k | $14k | $2k | $305k $322k |
Vice President Sobre el percentil 90 | $199k | $11k | $22k | $377 | $305k $322k |
General Counsel Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $218k | $12k | $15k | $810 | $304k $321k |
Secretary-treasurer Officer (Unspecified) | $205k | $11k | $27k | $793 | $303k $320k |
Vice President Sobre el percentil 90 | $199k | $11k | $18k | $3k | $303k $320k |
Vice President Sobre el percentil 90 | $199k | $11k | $15k | $794 | $298k $315k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $21k | $1k | $294k $311k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $20k | $2k | $294k $310k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $17k | $4k | $294k $310k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $26k | $2k | $293k $310k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $23k | $423 | $289k $305k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $22k | $287 | $288k $304k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $22k | $3k | $276k $291k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $18k | $743 | $270k $285k |
Regional Director Board Member Sobre el percentil 90 | $183k | $11k | $16k | $3k | $269k $284k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
Subió 24%
desde 2023
De $298k en 2023 a $371k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 32% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 38%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 18% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 10% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
INTERNATIONAL UNION - UAW reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre INTERNATIONAL UNION - UAW
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de INTERNATIONAL UNION - UAW?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en INTERNATIONAL UNION - UAW recibió USD 370,526 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de INTERNATIONAL UNION - UAW con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en INTERNATIONAL UNION - UAW se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INTERNATIONAL UNION - UAW?
En 2024, INTERNATIONAL UNION - UAW reportó $273M en ingresos totales y $240.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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