Foster independence, provide health education and guidance, and involve the community with respect for each client and their families' rights to participate in decision making, based on the client's need, not ability to pay.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $139k
- Bono
- $8k
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Past Finance Director director (operational) | $139k | $8k | — | $16k | $173k $193k |
Past Director of Operations | — | — | — | — | $147k $165k |
Past Director of Homecare highest compensated employee | — | — | — | — | $119k $133k |
Past CEO | — | — | — | — | $71k $79k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Cayó 33%
desde 2022
De $256k en 2022 a $173k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Lakes Region Visiting Nurse Association reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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