To develop housing and provide support services to those with disabilities and/or special needs within the meaning of section 501 c3 of the Internal Revenue Code, or corresponding section of any future federal tax code
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en New Jersey.
| Cargo | Total |
|---|---|
Property Manager Officer (Unspecified) | $72k $78k |
President Mediana a percentil 75 | $72k $78k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en Mobility Special Care Housing Inc equivalió al 19% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,789 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2023
De $72k en 2023 a $72k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 36%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Mobility Special Care Housing Inc
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Mobility Special Care Housing Inc?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Mobility Special Care Housing Inc recibió USD 72,000 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en New Jersey, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Mobility Special Care Housing Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en New Jersey, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Mobility Special Care Housing Inc se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en Mobility Special Care Housing Inc equivalió al 19% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Mobility Special Care Housing Inc?
En 2024, Mobility Special Care Housing Inc reportó $201k en ingresos totales y $377k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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