INSPIRING CHARITABLE SUPPORT TO ENHANCE HEALTH CARE FOR THE PEOPLE OF NORTHERN MICHIGAN. THE PURPOSES FOR WHICH MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS IS ORGANIZED ARE: A) TO PROVIDE SUPPORT FOR THE OBJECTS AND PURPOSES OF MUNSON HEALTHCARE, A MICHIGAN NONPROFIT CORPORATION AND ITS AFFILIATES; B) TO ASSIST IN A CHARITABLE MANNER, IN THE ACCOMPLISHMENT OF THE HEALTH CARE PURPOSES OF MUNSON HEALTHCARE AND ITS AFFILIATES; C) TO OBTAIN FUNDS TO SUPPORT PUBLIC CHARITIES IN THE AREA OF HEALTH MAINTENANCE, EDUCATION AND PREVENTION OF DISEASES; D) TO PROVIDE A BENEFIT TO MUNSON HEALTHCARE AND ITS AFFILIATES BY DISTRIBUTING INCOME OR TRANSFERRING ASSETS TO OR OTHERWISE SUPPORTING THEM; E) TO PARTICIPATE TO THE FULLEST EXTENT POSSIBLE WITHIN THE RESTRICTIONS OF THE CORPORATION'S FUNDS AND ASSETS IN ANY ACTIVITY DESIGNED AND CARRIED ON TO PROMOTE THE GENERAL HEALTH OF THE COMMUNITY; F) TO PARTICIPATE IN ESTABLISHING AND ACHIEVING MUNSON HEALTHCARE'S REGIONAL FUNDRAISING TARGETS AND GOALS IN ACCORDANCE WIT
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director Consejero Sobre el percentil 90 | $252k $278k |
CFO Percentil 25 a mediana | $87k $96k |
President Percentil 10 a 25 | $38k $42k |
Former Inter Exdirectivo o exconsejero Bajo el percentil 10 | $7k $8k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 10 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 10%
desde 2022
De $229k en 2022 a $252k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de consejero subió 10% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 57%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 169% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 7% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS
¿Cuánto gana el consejero de MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS?
En 2023, el puesto de consejero en MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS recibió USD 251,955 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de consejero entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del consejero de MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del consejero en MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS?
En 2023, MUNSON HEALTHCARE FOUNDATIONS reportó $17.4M en ingresos totales y $9.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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