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Año fiscal 2024

NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC

Dillingham, Alaska·EIN 92-0177246·NTEE Y22 · Mutual & Membership Benefit·501(c)(12)
Ingresos totales
$13.8M
Activos totales
$48.5M
Gastos totales
$14.7M
Directivos reportados
15
Misión

TO MEET THE UTILITY NEEDS IN RURAL ALASKA

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país.

Chief Executive Officer
Percentil 75 a 90
$246k
$262k
Base
$140k
Bono
Otros
$7k
Beneficios
$38k
Powerplant Superintendent
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$224k
$239k
Base
$116k
Bono
Otros
$26k
Beneficios
$34k
Business Office Manager
Business Manager
Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional
$217k
$232k
Base
$127k
Bono
Otros
$5k
Beneficios
$34k
Telephone Operations Manager
Operations Manager
Percentil 75 a 90frente a todos los sectores a nivel nacional
$195k
$208k
Base
$125k
Bono
Otros
$1k
Beneficios
$34k
Powerplant Operator
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$192k
$204k
Base
$97k
Bono
Otros
$20k
Beneficios
$38k
Hr/executive Secretary
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$189k
$202k
Base
$110k
Bono
Otros
$45
Beneficios
$38k
President
Percentil 10 a 25
$1k
$1k
Director
Board Member
Percentil 10 a 25
$800
$852

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 7 personas sin remuneración.

Ver compensación en Beneficio mutuo y asociaciones

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.

Esta organización (2024)
2%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
0.9% a 13%

Basado en 1,353 organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Cayó 1%
desde 2023

De $249k en 2023 a $246k en 2024.

$249k
2023
$246k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 4% en términos reales$272k a $262k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 12%.

$249k en 2023 a $246k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 11% de 2023 a 2024.
  • La remuneración del cargo de Business Manager subió 3% de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

1
NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC2024
$246k
2
AFOGNAK NATIVE CORPORATION FRINGE BENEFIT TRUST2024
$20k
Ver clasificaciones completas de compensación de Executive Director en Beneficio mutuo y asociaciones
Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC recibió USD 245,617 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio mutuo y asociaciones de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio mutuo y asociaciones es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC?

En 2024, NUSHAGAK ELECTRIC & TELEPHONE COOPERATIVE INC reportó $13.8M en ingresos totales y $14.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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