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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 39 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $406k
- Bono
- —
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $167k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $172k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- —
- Base
- $162k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $137k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $127k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $116k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $129k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Vice President Percentil 75 a 90 | $406k | — | $4k | $29k | $442k $489k |
General Counsel Officer (Unspecified) | $167k | — | $2k | $25k | $198k $219k |
CFO Percentil 75 a 90 | $153k | — | $2k | $21k | $180k $199k |
VP Strategic Partnerships Vice President Percentil 75 a 90 | $172k | — | $2k | — | $179k $198k |
Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | $162k | — | $2k | $10k | $176k $194k |
VP Public Policy Vice President Percentil 75 a 90 | $137k | — | $2k | $25k | $167k $185k |
Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $127k | — | $2k | $31k | $162k $179k |
VP Communications Vice President Percentil 75 a 90 | $141k | — | $2k | $8k | $153k $169k |
Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $116k | — | $2k | $31k | $152k $168k |
VP Membership Vice President Percentil 75 a 90 | $129k | — | $2k | $18k | $152k $167k |
Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $131k $145k |
Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $128k $142k |
CFO (former) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $120k $132k |
Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $117k $129k |
President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $26k $29k |
First VP Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $10k $11k |
Treasurer (current) Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $8k $9k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $8k $8k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $8k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $8k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $7k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $6k $6k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $6k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $5k |
Trustee Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $5k $5k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $5k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $5k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $5k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Treasurer Board Treasurer Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $4k $4k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Trustee Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $3k $3k |
Trustee Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $1k $1k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Subió 4%
desde 2022
De $425k en 2022 a $442k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Executive Vice President subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 3%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 7% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 13% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
OHIO FARM BUREAU FEDERATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre OHIO FARM BUREAU FEDERATION
¿Cuánto gana el Executive Vice President de OHIO FARM BUREAU FEDERATION?
En 2023, el puesto de Executive Vice President en OHIO FARM BUREAU FEDERATION recibió USD 442,322 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Executive Vice President entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Executive Vice President de OHIO FARM BUREAU FEDERATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Executive Vice President en OHIO FARM BUREAU FEDERATION se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de OHIO FARM BUREAU FEDERATION?
En 2023, OHIO FARM BUREAU FEDERATION reportó $19.3M en ingresos totales y $20.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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