PANOLA-HARRISON ELECTRIC COOPERATIVE IS AN ELECTRIC DISTRIBUTION COOPERATIVE FORMED FOR THE PURPOSE OF PROVIDING ELECTRICITY TO RURAL CUSTOMERS IN PANOLA AND HARRISON COUNTIES IN TEXAS; CADDO AND DESOTO PARISHES IN LOUISIANA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 14 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $182k
- Bono
- $3k
- Otros
- —
- Beneficios
- $33k
- Base
- $150k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $139k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $33k
- Base
- $131k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $33k
- Base
- $127k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $32k
- Base
- $127k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
General Manager Gerente general Mediana a percentil 75 | $182k | $3k | — | $33k | $262k $278k |
Serviceman/service Lineman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $150k | $2k | — | $32k | $207k $220k |
Serviceman/service Lineman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $139k | $2k | — | $33k | $198k $210k |
Crew Foreman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $131k | $2k | — | $33k | $189k $200k |
Lineman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $127k | $2k | — | $32k | $181k $192k |
Serviceman/service Lineman Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $127k | $2k | — | $17k | $169k $179k |
President / Director Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $35k $37k |
Vice President/director Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $30k $32k |
Secretary/treasurer/director Directivo | — | — | — | — | $28k $30k |
Director Directivo | — | — | — | — | $27k $29k |
Director Directivo | — | — | — | — | $15k $16k |
Director Directivo | — | — | — | — | $9k $10k |
Director Directivo | — | — | — | — | $6k $6k |
Director Directivo | — | — | — | — | $620 $658 |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 16%
desde 2023
De $226k en 2023 a $262k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de gerente general subió 16% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 7%.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 8% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 4% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
PANOLA-HARRISON ELECTRIC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre PANOLA-HARRISON ELECTRIC
¿Cuánto gana el gerente general de PANOLA-HARRISON ELECTRIC?
En 2024, el puesto de gerente general en PANOLA-HARRISON ELECTRIC recibió USD 261,998 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de gerente general entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del gerente general de PANOLA-HARRISON ELECTRIC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del gerente general en PANOLA-HARRISON ELECTRIC se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de PANOLA-HARRISON ELECTRIC?
En 2024, PANOLA-HARRISON ELECTRIC reportó $38M en ingresos totales y $38M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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