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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $233k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $17k
- Base
- $188k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $162k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $11k
- Base
- $161k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $148k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $132k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ce Percentil 75 a 90 | $233k | — | — | $17k | $279k $296k |
Former CEO Former Officer/director/trustee Percentil 75 a 90 | $188k | — | — | $8k | $219k $232k |
VP of Sales Board Vice President Mediana a percentil 75 | $162k | — | — | $11k | $192k $204k |
VP of Market Board Vice President Mediana a percentil 75 | $161k | — | — | $10k | $191k $202k |
VP of Admini Board Vice President Mediana a percentil 75 | $148k | — | — | $12k | $179k $190k |
Director of Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $132k | — | — | $10k | $158k $167k |
VP of Commun Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $145k $154k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 25 personas sin remuneración.
Cayó 10%
en 2 años
De $310k en 2022 a $279k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 10% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 183%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 17% de 2022 a 2024.
- La remuneración del cargo de Executive Vice President bajó 3% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Preguntas comunes sobre RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU recibió USD 279,391 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU?
En 2024, RICHMOND METROPOLITAN CONVENTION & VISTOR'S BUREAU reportó $19.2M en ingresos totales y $13.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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