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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $443k
- Bono
- $505k
- Otros
- $25k
- Beneficios
- $18k
- Base
- $444k
- Bono
- $493k
- Otros
- $31k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $53k
- Bono
- $305k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $209k
- Bono
- $1k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $12k
- Base
- $199k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $196k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $180k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $141k
- Bono
- $1k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $142k
- Bono
- $1k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $443k | $505k | $25k | $18k | $1M $1.1M |
CEO Sobre el percentil 90 | $444k | $493k | $31k | $13k | $999k $1.1M |
President of Sfwm Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $53k | $305k | — | $12k | $385k $408k |
COO Percentil 75 a 90 | $209k | $1k | $4k | $12k | $236k $251k |
Clo Officer (Unspecified) | $199k | $1k | — | $12k | $221k $234k |
Cao Officer (Unspecified) | $196k | $1k | — | $14k | $212k $225k |
Vp, Human Resources Board Vice President Mediana a percentil 75 | $180k | $7k | — | $12k | $205k $218k |
Vp, Compliance and Trainin Board Vice President Mediana a percentil 75 | $141k | $1k | $1k | $17k | $166k $176k |
Director, Information Technology Chief Information Officer Percentil 25 a mediana | $142k | $1k | — | $12k | $154k $164k |
Vp, Risk Management Board Vice President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $145k $154k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Subió 59%
desde 2023
De $633k en 2023 a $1M en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 59% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 8%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 57% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 5% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION recibió USD 1,008,462 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION?
En 2024, SOUTHEAST FINANCIAL CREDIT UNION reportó $31.6M en ingresos totales y $30.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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