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Año fiscal 2023

St Mary's University

San Antonio, Texas·EIN 74-1143128·501(c)(3)
Ingresos totales
$180.3M
Activos totales
$418.4M
Gastos totales
$165M
Directivos reportados
57
Misión

ST. MARYS UNIVERSITY, AS A CATHOLIC MARIANIST UNIVERSITY, FOSTERS THE FORMATION OF PEOPLE IN FAITH AND EDUCATES LEADERS FOR THE COMMON GOOD THROUGH COMMUNITY, INTEGRATED LIBERAL ARTS AND PROFESSIONAL EDUCATION, AND ACADEMIC EXCELLENCE.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 23 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.

President
Sobre el percentil 90
$479k
$523k
Base
$433k
Bono
Otros
Beneficios
$24k
Dean, Law School
Key Employee
Percentil 75 a 90
$384k
$420k
Base
$333k
Bono
Otros
Beneficios
$31k
Provost/vice President Academic Affairs
Sobre el percentil 90
$354k
$386k
Base
$312k
Bono
Otros
Beneficios
$29k
Dean, Business School
Key Employee
Percentil 75 a 90
$315k
$344k
Base
$272k
Bono
Otros
Beneficios
$23k
Professor
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$302k
$330k
Base
$252k
Bono
Otros
Beneficios
$34k
Vice President, Administration & Finance
Vice President
Sobre el percentil 90
$284k
$310k
Base
$252k
Bono
Otros
Beneficios
$13k
Vice President, University Advancement
Vice President
Sobre el percentil 90
$278k
$304k
Base
$227k
Bono
Otros
Beneficios
$34k
Professor
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$273k
$298k
Base
$231k
Bono
Otros
Beneficios
$25k
Professor
Former Officer/director/trustee
Percentil 75 a 90
$249k
$272k
Base
$209k
Bono
Otros
Beneficios
$29k
Professor
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$247k
$269k
Base
$233k
Bono
Otros
Beneficios
$1k
Professor
Highest Compensated Employee
Percentil 75 a 90
$246k
$268k
Base
$218k
Bono
Otros
Beneficios
$13k
Professor
Highest Compensated Employee
Mediana a percentil 75
$228k
$249k
Base
$216k
Bono
Otros
Beneficios
$11k
Vice President, Information Technology
Vice President
Percentil 75 a 90
$216k
$236k
Base
$175k
Bono
Otros
Beneficios
$28k
Dean, College of Arts Humanities & Social Sciences
Key Employee
Mediana a percentil 75
$216k
$236k
Base
$191k
Bono
Otros
Beneficios
$25k
Professor
Former Officer/director/trustee
Percentil 75 a 90
$215k
$235k
Base
$170k
Bono
Otros
Beneficios
$33k
Vice President, Dean of Students
Vice President
Percentil 75 a 90
$208k
$227k
Base
$167k
Bono
Otros
Beneficios
$32k
Special Advisor to the President / Dean Emeritus
Former Officer/director/trustee
Mediana a percentil 75
$205k
$224k
Base
$191k
Bono
Otros
Beneficios
Associate Vice President
Board Vice President
Mediana a percentil 75
$197k
$215k
Base
$162k
Bono
Otros
Beneficios
$23k
Dean, Science, Engineering & Technology
Key Employee
Mediana a percentil 75
$189k
$206k
Base
$180k
Bono
Otros
Beneficios
Vice President, Enrollment Management
Vice President
Percentil 75 a 90
$174k
$190k
Base
$156k
Bono
Otros
Beneficios
$12k
Professor
Former Officer/director/trustee
Mediana a percentil 75
$170k
$186k
Base
$148k
Bono
Otros
Beneficios
$12k
Vice President, Enrollment Management
Vice President
Percentil 75 a 90
$150k
$164k
Base
$132k
Bono
Otros
Beneficios
$12k
Vice President, Mission
Vice President
Mediana a percentil 75
$114k
$125k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 34 personas sin remuneración.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 3%
desde 2022

De $465k en 2022 a $479k en 2023.

$465k
2022
$479k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 1% en términos reales$530k a $523k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 18%.

$465k en 2022 a $479k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Key Employee subió 3% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 3% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Tendencia financiera

Ingresos y gastos a lo largo del tiempo

St Mary's University reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.

IngresosGastos
$152.8M
$155.6M
2022
$180.3M
$165M
2023
Ingresos totales y gastos totales de las declaraciones del Formulario 990 del IRS.
Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre St Mary's University

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de St Mary's University?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en St Mary's University recibió USD 479,104 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de St Mary's University con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en St Mary's University se ubica en el 10% más alto.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de St Mary's University?

En 2023, St Mary's University reportó $180.3M en ingresos totales y $165M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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