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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $175k
- Bono
- $36k
- Otros
- $856
- Beneficios
- $13k
- Base
- $159k
- Bono
- $3k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $110k
- Bono
- $12k
- Otros
- $975
- Beneficios
- $20k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Administrator Officer (Unspecified) | $175k | $36k | $856 | $13k | $236k $261k |
Pharamcy Supervisor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $159k | $3k | $1k | $17k | $191k $211k |
Director, Radiology Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $110k | $12k | $975 | $20k | $152k $167k |
Director, Quality & Patient Safety Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $142k $157k |
Rn, Manager Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $122k $135k |
Technologist, Multimodality Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $116k $128k |
Director Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $59k $65k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $50k $55k |
Chair Board Chair Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $48k $53k |
Director Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $44k $49k |
Former Key Employee (end 12/2021) Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $42k $47k |
Vp, Finance Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $33k $37k |
Director (end 9/2023) Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $26k $29k |
Former Board Officer (end 4/2023) Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $25k $28k |
Former Officer (end 9/2021) Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $25k $28k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $236k en 2022 a $236k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 15% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Chair bajó 2% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
St Vincent Salem Hospital Inc reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre St Vincent Salem Hospital Inc
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de St Vincent Salem Hospital Inc?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en St Vincent Salem Hospital Inc recibió USD 191,312 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de St Vincent Salem Hospital Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en St Vincent Salem Hospital Inc se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de St Vincent Salem Hospital Inc?
En 2023, St Vincent Salem Hospital Inc reportó $20.1M en ingresos totales y $19.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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