THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK IS A VOLUNTARY ORGANIZATION OF BUSINESS AND PROFESSIONAL MEN AND WOMEN WHO HAVE JOINED TOGETHER FOR THE PURPOSE OF PROMOTING THE ECONOMIC WELL BEING OF THE BUSINESS AND INDUSTRIAL COMMUNITY OF COLUMBUS-LOWNDES COUNTY, WEST POINT-CLAY COUNTY, AND STARKVILLE-OKTIBBEHA COUNTY, MS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $350k
- Bono
- $128k
- Otros
- $26k
- Beneficios
- $30k
- Base
- $125k
- Bono
- $36k
- Otros
- $97
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Sobre el percentil 90 | $350k | $128k | $26k | $30k | $588k $643k |
Officer Officer (Unspecified) | $125k | $36k | $97 | $9k | $179k $196k |
Employee Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $147k $160k |
Officer Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $121k $132k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 25 personas sin remuneración.
Subió 22%
en 2 años
De $481k en 2021 a $588k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 22% de 2021 a 2023, mientras que los ingresos subieron 18%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 13% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Preguntas comunes sobre THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK recibió USD 588,363 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK?
En 2023, THE GOLDEN TRIANGLE DEVELOPMENT LINK reportó $2.9M en ingresos totales y $2.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más