Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 35 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $2.8M
- Bono
- $40k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $1.4M
- Bono
- $1.3M
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $981k
- Bono
- $1.5M
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $836k
- Bono
- $1.6M
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $638k
- Bono
- $1.2M
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $1M
- Bono
- $679k
- Otros
- $61k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $1.3M
- Bono
- $280k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $53k
- Base
- $1.3M
- Bono
- $165k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $35k
- Base
- $1M
- Bono
- $222k
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $52k
- Base
- $740k
- Bono
- $447k
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $927k
- Bono
- $132k
- Otros
- $68k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $845k
- Bono
- $164k
- Otros
- $105k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $553k
- Bono
- $330k
- Otros
- $74k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $873k
- Bono
- $149k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $821k
- Bono
- $86k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $760k
- Bono
- $101k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $774k
- Bono
- $81k
- Otros
- $30k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $713k
- Bono
- $132
- Otros
- $102k
- Beneficios
- $36k
- Base
- $714k
- Bono
- $61k
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $626k
- Bono
- $67k
- Otros
- $79k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $621k
- Bono
- $122k
- Otros
- $15k
- Beneficios
- $17k
- Base
- $539k
- Bono
- $163k
- Otros
- $16k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $565k
- Bono
- $74k
- Otros
- $21k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $561k
- Bono
- $59k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $38k
- Base
- $469k
- Bono
- $20k
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $51k
- Base
- $404k
- Bono
- $80k
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $376k
- Bono
- $18k
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $15k
- Base
- $258k
- Bono
- $107k
- Otros
- $11k
- Beneficios
- $22k
- Base
- $256k
- Bono
- $105k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $14k
- Base
- $14k
- Bono
- —
- Otros
- $88
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $2.8M | $40k | $5k | $38k | $2.9M $3M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $1.4M | $1.3M | $4k | $35k | $2.8M $2.9M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $981k | $1.5M | $4k | $23k | $2.6M $2.7M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $836k | $1.6M | $2k | $23k | $2.5M $2.6M |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $638k | $1.2M | $15k | $38k | $1.9M $2M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $1M | $679k | $61k | $23k | $1.8M $1.9M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $1.3M | $280k | $10k | $53k | $1.7M $1.8M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $1.3M | $165k | $21k | $35k | $1.6M $1.7M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $1M | $222k | $30k | $52k | $1.3M $1.4M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $740k | $447k | $30k | $24k | $1.3M $1.3M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $927k | $132k | $68k | $32k | $1.2M $1.2M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $845k | $164k | $105k | $38k | $1.2M $1.2M |
Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $553k | $330k | $74k | $36k | $1.1M $1.2M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $873k | $149k | $15k | $17k | $1.1M $1.1M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $821k | $86k | $10k | $36k | $982k $1M |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $760k | $101k | $10k | $38k | $938k $978k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $774k | $81k | $30k | $5k | $925k $964k |
Director, Part Yr Board Member Sobre el percentil 90 | $713k | $132 | $102k | $36k | $883k $921k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $714k | $61k | $10k | $5k | $818k $853k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $626k | $67k | $79k | $5k | $805k $840k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $621k | $122k | $15k | $17k | $804k $839k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $539k | $163k | $16k | $23k | $774k $807k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $565k | $74k | $21k | $23k | $712k $743k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $561k | $59k | $5k | $38k | $692k $722k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $469k | $20k | $13k | $51k | $588k $614k |
Director, Part Yr Board Member Sobre el percentil 90 | $404k | $80k | $13k | $32k | $559k $583k |
Director, Chair, Pres & CEO Board Chair Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $504k $526k |
Director, Part Yr Board Member Sobre el percentil 90 | $376k | $18k | $19k | $15k | $461k $481k |
Vp, Practice Oper & Rev Cycle Pt Yr Vice President Sobre el percentil 90 | $258k | $107k | $11k | $22k | $447k $466k |
VP of Finance, Admin, Managed Care Vice President Sobre el percentil 90 | $256k | $105k | $1k | $14k | $433k $452k |
Vp, Former Officer Board Vice President Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $340k $354k |
Secretary, Part Yr Secretary (Operational) Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $294k $307k |
Treasurer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $142k $148k |
VP of Fin, Admin, Managed Care,pt Yr Vice President Mediana a percentil 75 | $14k | — | $88 | — | $109k $114k |
Secretary Secretary (Operational) Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $84k $88k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Houston-The Woodlands-Sugar Land, TX, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
Cayó 13%
desde 2023
De $3.3M en 2023 a $2.9M en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Houston-The Woodlands-Sugar Land, TX, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 13% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 7% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TMH PHYSICIAN ORGANIZATION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre TMH PHYSICIAN ORGANIZATION
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de TMH PHYSICIAN ORGANIZATION?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en TMH PHYSICIAN ORGANIZATION recibió USD 2,904,434 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de TMH PHYSICIAN ORGANIZATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en TMH PHYSICIAN ORGANIZATION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TMH PHYSICIAN ORGANIZATION?
En 2024, TMH PHYSICIAN ORGANIZATION reportó $1.3B en ingresos totales y $1.3B en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
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