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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $449k
- Bono
- $88k
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $252k
- Bono
- $65k
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $244k
- Bono
- $63k
- Otros
- —
- Beneficios
- $21k
- Base
- $251k
- Bono
- $62k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
- Base
- $219k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $1k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $449k | $88k | — | $2k | $556k $609k |
Chief Marketing Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $252k | $65k | — | $21k | $354k $387k |
Chief Sales Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $244k | $63k | — | $21k | $343k $375k |
Chief Strategy Officer Key Employee Percentil 75 a 90 | $251k | $62k | — | $1k | $329k $360k |
Chief Financial Officer Percentil 75 a 90 | $219k | $30k | — | $1k | $262k $287k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 29 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 6%
desde 2022
De $593k en 2022 a $556k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 20% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TRAVEL PORTLAND reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre TRAVEL PORTLAND
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TRAVEL PORTLAND?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TRAVEL PORTLAND recibió USD 555,998 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TRAVEL PORTLAND con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TRAVEL PORTLAND se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TRAVEL PORTLAND?
En 2023, TRAVEL PORTLAND reportó $32.1M en ingresos totales y $32.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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