TUNDRA WOMEN'S COALITION PROVIDES SAFE, EMPOWERING SERVICES FOR FAMILIES EXPERIENCING DOMESTIC OR SEXUAL VIOLENCE. WE SEEK TO PROMOTE VIOLENCE-FREE COMMUNITIES THROUGH CULTURALLY APPROPRIATE OUTREACH PROGRAMS, SUPPORTIVE SERVICES AND VIOLENCE PREVENTION PROGRAMS. TWC CURRENTLY INCLUDES A 30-BED SHELTER, A 24-HOUR CRISIS LINE, ADMINISTRATIVE OFFICES, A LEGAL ADVOCACY PROGRAM, A COMMUNITY EDUCATION PROGRAM WITH A VILLAGE OUTREACH COMPONENT, A YOUTH VIOLENCE-PREVENTION PROGRAM CALLED TEENS ACTING AGAINST VIOLENCE, A CHILDREN'S PROGRAM, IRNIAMTA IKAYRVIAT (CHILDREN'S ADVOCACY CENTER), AN ENGAGING MEN AND BOYS PROGRAM, A HOUSING PROGRAM WITH TRANSITIONAL HOUSES, AND A THRIFT STORE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Di Mediana a percentil 75 | $127k $139k |
Director of Director (Operational) Mediana a percentil 75 | $117k $128k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $120k en 2022 a $127k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 4%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
TUNDRA WOMEN'S COALITION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre TUNDRA WOMEN'S COALITION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de TUNDRA WOMEN'S COALITION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en TUNDRA WOMEN'S COALITION recibió USD 127,335 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de TUNDRA WOMEN'S COALITION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en TUNDRA WOMEN'S COALITION se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TUNDRA WOMEN'S COALITION?
En 2023, TUNDRA WOMEN'S COALITION reportó $3.6M en ingresos totales y $4.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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