Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Texas.
| Cargo | Total |
|---|---|
Former President Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | $67k $73k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | $55k $60k |
Secretary Officer (Unspecified) | $50k $55k |
President Percentil 10 a 25 | $50k $55k |
Chairman Board Chair Percentil 10 a 25 | $43k $47k |
Assistant Administrator Officer (Unspecified) | $12k $13k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en UMC El Paso Healthcare Inc equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $67k en 2022 a $67k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member subió 14% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 55%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 25% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Chair bajó 15% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre UMC El Paso Healthcare Inc
¿Cuánto gana el Former Officer/director/trustee de UMC El Paso Healthcare Inc?
En 2023, el puesto de Former Officer/director/trustee en UMC El Paso Healthcare Inc recibió USD 66,737 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Former Officer/director/trustee entre organizaciones de Atención médica en Texas, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Former Officer/director/trustee de UMC El Paso Healthcare Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Texas, la remuneración de 2023 del Former Officer/director/trustee en UMC El Paso Healthcare Inc se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en UMC El Paso Healthcare Inc equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de UMC El Paso Healthcare Inc?
En 2023, UMC El Paso Healthcare Inc reportó $8M en ingresos totales y $17.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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