THE PURPOSES OF THE CORPORATION ARE (A) TO PROVIDE, ADMINISTER AND SUPPORT MEDICAL CARE OF PATIENTS, (B) TO FURTHER THE RESEARCH AND MEDICAL EDUCATION MISSIONS OF THE UNIVERSITY OF LOUISVILLE, AND (C) TO PARTICIPATE, SO FAR AS CIRCUMSTANCES WARRANT, IN ANY ACTIVITY DESIGNED AND CARRIED ON TO PROMOTE THE GENERAL HEALTH OF THE COMMUNITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica de todo el país.
- Base
- $750k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $389k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chairman Board Chair Sobre el percentil 90 | $750k | — | — | $3k | $803k $852k |
Director Board Member Percentil 75 a 90frente a pares de Atención médica en Kentucky | $389k | — | — | $4k | $431k $457k |
Secretary Board Secretary Percentil 75 a 90 | $153k | — | — | $7k | $176k $187k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 1 persona sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE equivalió al 97,360% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 33%
desde 2023
De $602k en 2023 a $803k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Chair subió 33% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos se mantuvieron estables.
- La remuneración del cargo de Board Member bajó 4% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Secretary bajó 36% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE
¿Cuánto gana el Board Chair de UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE?
En 2024, el puesto de Board Chair en UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE recibió USD 803,217 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Chair entre organizaciones de Atención médica de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica de todo el país, la remuneración de 2024 del Board Chair en UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE equivalió al 97,360% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE?
En 2024, UNIVERSITY PHYSICIANS GROUP INC DBA UOFL HEALTH CARE reportó $8k en ingresos totales y $825 en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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