THE SCHOOL'S MISSION IS TO UNDERSTAND AND SERVE THE NEEDS OF THE WHOLE CHILD. ACORN'S APPROACH OF LINKING OUTSTANDING EDUCATIONAL METHODS WITH MODELS FOR COOPERATIVE RESPECTFUL WAY OF LIFE IS AN IMPORTANT ELEMENT OF EDUCATION. EACH CLASSROOM REPRESENTS A STRUCTURED MINIATURE LEARNING SOCIETY WHERE THE VALUES OF HARMONY, RESPECT, INDEPENDENCE, LEARNING AND UNITY ARE GIVEN THE OPPORTUNITY TO BLOSSOM AND GROW. THE MONTESSORI METHOD FOSTERS A DEEP APPRECIATION FOR KNOWLEDGE, LEARNING AND HUMANITY.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Arizona.
| Cargo | Total |
|---|---|
Vice Preside Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación a nivel nacional | $85k $93k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | $38k $42k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 5%
desde 2022
De $81k en 2022 a $85k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Vice President subió 5% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 9% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC
¿Cuánto gana el Vice President de ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC?
En 2023, el puesto de Vice President en ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC recibió USD 85,311 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Vice President entre organizaciones de Educación de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Vice President de ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Vice President en ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC?
En 2023, ACORN MONTESSORI CHARTER SCHOOL INC reportó $6.6M en ingresos totales y $6.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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