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Año fiscal 2024

AMANDLA INC

Philadelphia, Pennsylvania·EIN 83-3821353·NTEE O50 · Youth Development·501(c)(3)
Ingresos totales
$1M
Activos totales
$935k
Gastos totales
$659k
Directivos reportados
7
Misión

AMANDLA'S MISSION IS TO CREATE SAFE SPACES THAT COMBINE THE POWER OF SPORT AND EDUCATION TO EMPOWER YOUTH AND CHANGE LIVES THROUGH ITS SAFE-HUB MODEL. SAFE-HUB CLOSES THE OUT-OF-SCHOOL-TIME ACTIVITIES GAP IN UNDER-SERVED COMMUNITIES THROUGH ITS SCALABLE YOUTH DEVELOPMENT MODEL. SAFE-HUBS SUPPORT FAMILIES, CHILDREN, AND SCHOOLS BY PROVIDING WORLD-CLASS INFRASTRUCTURE, HIGH-QUALITY PROGRAMMING, AND RESOURCES TO BRING EQUITABLE OPPORTUNITY TO COMMUNITIES IN NEED.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Desarrollo juvenil en Pennsylvania.

Executive Director
Mediana a percentil 75
$105k
$113k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 6 personas sin remuneración.

Ver compensación en Desarrollo juvenil

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en AMANDLA INC equivalió al 16% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.

Esta organización (2024)
16%
Mediana del sector
11%
Mitad central del sector
5% a 21%

Basado en 5,229 organizaciones de desarrollo juvenil, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 52%
en 2 años

De $69k en 2022 a $105k en 2024.

$69k
2022
$89k
2023
$105k
2024
En dólares de hoyEst.
Subió 41% en términos reales$80k a $113k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 52% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 172%.

$69k en 2022 a $105k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre AMANDLA INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de AMANDLA INC?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en AMANDLA INC recibió USD 105,198 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Desarrollo juvenil en Pennsylvania, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de AMANDLA INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Desarrollo juvenil en Pennsylvania, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en AMANDLA INC se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en AMANDLA INC equivalió al 16% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de AMANDLA INC?

En 2024, AMANDLA INC reportó $1M en ingresos totales y $659k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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