Compensación ejecutiva
Formulario 990-EZ · Parte IV · 1 persona reportada · Año fiscal 2022
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Beneficio público y social de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
President Board President Percentil 25 a mediana | $10k $11k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2022, la compensación total más alta en BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC equivalió al 73% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
Basado en 2,608 organizaciones de beneficio público y social, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cuánto ganan los ejecutivos de Beneficio público y social en Massachusetts
Las organizaciones de beneficio público y social comparables en Massachusetts pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $82,384.
Estas son cifras de todo el sector de beneficio público y social, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 84 organizaciones en 84 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Beneficio público y social para Massachusetts →Preguntas comunes sobre BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC
¿Cuánto gana el Board President de BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC?
En 2022, el puesto de Board President en BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC recibió USD 10,000 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Board President entre organizaciones de Beneficio público y social de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board President de BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Beneficio público y social de todo el país, la remuneración de 2022 del Board President en BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2022, la compensación total más alta en BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC equivalió al 73% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de beneficio público y social es 10%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC?
En 2022, BEACON LEADERSHIP COLLABORATIVE INC reportó $400 en ingresos totales y $14k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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