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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $319k
- Bono
- $187k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
- Base
- $196k
- Bono
- $155k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
- Base
- $142k
- Bono
- $116k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
- Base
- $168k
- Bono
- $11k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
- Base
- $136k
- Bono
- $11k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
- Base
- $105k
- Bono
- $17k
- Otros
- —
- Beneficios
- $45k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Physician highest compensated employee | $319k | $187k | — | $45k | $560k $612k |
CEO | $196k | $155k | — | $45k | $408k $447k |
CRNA highest compensated employee | $142k | $116k | — | $45k | $303k $331k |
Pharm D highest compensated employee | $168k | $11k | — | $45k | $232k $254k |
CFO | $136k | $11k | — | $45k | $198k $217k |
Pa-c highest compensated employee | $105k | $17k | — | $45k | $174k $191k |
CRNA highest compensated employee | — | — | — | — | $140k $153k |
Board Member board member | — | — | — | — | $6k $7k |
Board Member board member | — | — | — | — | $5k $6k |
Board Member board member | — | — | — | — | $5k $5k |
Board Member board member | — | — | — | — | $4k $5k |
Board Member board member | — | — | — | — | $4k $5k |
Board Chair board chair | — | — | — | — | $4k $4k |
Board Member board member | — | — | — | — | $2k $2k |
Board Member board member | — | — | — | — | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 2%
desde 2022
De $550k en 2022 a $560k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
BLUE MOUNTAIN HOSPITAL reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Asuntos religiosos
Las organizaciones de asuntos religiosos comparables a nivel nacional pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $40,712.
Estas son cifras de todo el sector de asuntos religiosos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 3,301 organizaciones en 3,301 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de compensación de Asuntos religiosos →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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