The mission of Bridge-Pamoja is to close the relational divide between the African Diaspora and the African community by working together to build a bridge through educating and empowering one another for a stronger community.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO | $30k $32k |
Chief Operating Officer | $30k $32k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
Cayó 16%
en 2 años
De $36k en 2022 a $30k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
BRIDGE POMOJA reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en Oregon
Las organizaciones de servicios humanos comparables en Oregon pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $85,808.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 185 organizaciones en 185 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para Oregon →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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