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Año fiscal 2024

BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS

Doylestown, Pennsylvania·EIN 26-4362526·NTEE S21 · Community Improvement & Capacity Building·501(c)(4)
Ingresos totales
$48k
Activos totales
$86k
Gastos totales
$39k
Directivos reportados
12

Compensación ejecutiva

Formulario 990-EZ · Parte IV · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania.

Executive Director
Percentil 10 a 25
$17k
$18k
Executive Director
Bajo el percentil 10
$3k
$3k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 10 personas sin remuneración.

Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS equivalió al 43% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.

Esta organización (2024)
43%
Mediana del sector
14%
Mitad central del sector
6% a 28%

Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Cayó 17%
desde 2023

De $20k en 2023 a $17k en 2024.

$20k
2023
$17k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 20% en términos reales$22k a $18k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 17% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 2%.

$20k en 2023 a $17k en 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS?

En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS recibió USD 16,660 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Pennsylvania, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS equivalió al 43% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS?

En 2024, BUCKS COUNTY ASSOCIATION OF TOWNSHIP OFFICIALS reportó $48k en ingresos totales y $39k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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