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Año fiscal 2023

CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC

Camp Hill, Pennsylvania·EIN 23-2358110·NTEE E400 · Health Care·501(c)(3)
Ingresos totales
$719k
Activos totales
$1.2M
Gastos totales
$546k
Directivos reportados
7
Misión

PROVIDE COUNSELING AND EDUCATION CONCERNING PRENATAL AND POST-NATAL CARE OF BOTH THE MOTHER AND THE INFANT, AND FINANCIAL AID TO MAKE THE ALTERNATIVES TO ABORTION POSSIBLE TO ALL PARTIES EXPERIENCING AN UNWANTED PREGNANCY.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania.

Executive Di
Percentil 25 a mediana
$86k
$96k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 6 personas sin remuneración.

Ver compensación en Atención médica

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC equivalió al 16% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

Esta organización (2023)
16%
Mediana del sector
4%
Mitad central del sector
1% a 13%

Basado en 13,830 organizaciones de atención médica, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Se mantuvo estable
desde 2022

De $87k en 2022 a $86k en 2023.

$87k
2022
$86k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 4% en términos reales$100k a $96k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 7%.

$87k en 2022 a $86k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC recibió USD 86,188 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Atención médica en Pennsylvania, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Atención médica en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC equivalió al 16% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de atención médica es 4%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC?

En 2023, CAPITAL AREA PREGNANCY CENTERSINC reportó $719k en ingresos totales y $546k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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