CARE-A-VAN/SAINT, INC.'S MISSION IS TO HELP SENIORS AND ADULTS WITH DISABILITIES MAINTAIN INDEPENDENCE BY PROVIDING CONNECTIONS TO THE COMMUNITY THROUGH PERSONALIZED, DOOR-TO-DOOR TRANSPORTATION.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Colorado.
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Di Percentil 10 a 25 | $49k $53k |
Executive Di Bajo el percentil 10 | $27k $30k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CARE-A-VANSAINT INC equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CARE-A-VANSAINT INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CARE-A-VANSAINT INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en CARE-A-VANSAINT INC recibió USD 48,734 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Colorado, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CARE-A-VANSAINT INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Colorado, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en CARE-A-VANSAINT INC se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2023, la compensación total más alta en CARE-A-VANSAINT INC equivalió al 17% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CARE-A-VANSAINT INC?
En 2023, CARE-A-VANSAINT INC reportó $248k en ingresos totales y $294k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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