THE MISSION OF CAPIC IS TO IDENTIFY AND ADDRESS THE NEEDS, PROBLEMS, AND CONCERNS OF THOSE IN POVERTY AND TO ENABLE THE INDIVIDUALLY POOR TO ACHIEVE AND MAINTAIN SELF-SUFFICIENCY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director | $154k | — | — | $18k | $177k $195k |
Director of Finance | — | — | — | — | $134k $147k |
Director of Planning, Development & Operations | — | — | — | — | $117k $129k |
Head Start Program Director director (operational) | — | — | — | — | $112k $123k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
Subió 3%
desde 2022
De $172k en 2022 a $177k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
COMMUNITY ACTION PROGRAMS INTER-CITY IN reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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